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年轻人必须有机会

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这种经历使他有权毫不犹豫地确认。 “这对他们来说不是他们生活中的工作,但这是他们现在赚取一点钱的手段,从而帮助他们的家人。”

LilianaCastilloRodríguez是首都Las Tierra del Sol咖啡店的老板,并且相信年轻人必须给他们机会。 自去年1月以来,哈瓦那大学传播学院的一名学生一直在工作。

“在这里,我们对他们很灵活,很多人都遇到了一些问题,他们不能在开始时或他们需要15天的时间来推进他们的论文,因此我不会解雇他们。 我们已经与他们的家人联系,他们已经在这里通过并知道他们的孩子就业。 我对他们很有信心»。

首都劳动力市政府劳动办公室的就业专家Maite Pinillo Ribalta说,几乎从来没有学生通过该部门寻找州选择,而是直接去寻找自己的工作。

“我们没有最诱人的优惠,只有一些人担任医院,技术人员或安全和保护代理人的担架。 这些是大多数实体发送给我们的空缺,但学生不喜欢它们。 此外,工资也没有吸引力,“他说。

也许正是由于这个原因,在本报的调查中,许多学生透露,他们在自营职业中受雇更多,“尽管它产生了压力和疲劳”。 与此同时,他们中有很多人“在左边”这样做,没有衡量法律后果。

在这种情况下,同样在广州市的非国家就业专家JorgeRodríguezÁguila强调,在进行方法访问时,工作人员和业主都有可能被检查员感到惊讶。

“在与美食相关的活动中,我们发现更多的工人”没有文件“,雇主提供的借口是需要让他们进入”试用期“,以了解他们的表现如何。

RodríguezÁguila指出,在这些情况下,解决问题的最后期限为五个工作日,因为他们不是一个强大的机构。 但他重申,正如第315号法令所述,监督和控制综合管理局可以对其进行罚款。

“该企业的所有者及其雇员的逃税配额最高可达1 500比索,当他们再次犯罪时,他们可以占用许可证并暂停两年,三年或五年。”

尽管学生今天最需要自营职业的选择,但这可能是因为缺乏对第268号法令的了解,这为学生就业提供了机会,这可能导致学生缺乏灵活性。需要年轻且合格的劳动力的国有部门。

这个出版商的数字网站Soy Cuba的报告标题为 她在上面扔了一些灯。 科学硕士Ernestina Arias Rivero是Las Tunas劳工局局长,他认为关于这个问题的信息仍然不足。

“当你打算兼职时,人力资源部门有责任告诉人们他们的权利和义务。 他们应该知道学习和工作时间表永远不会相互矛盾。 额外就业不必为八小时; 这个人可以被雇用两三个,并在那个时候获得报酬»。

修复镜头

科学硕士Yoandro Batista delaPeña,大学预科TomásDavidRoyo的主任说,在那个中心,学生们不仅要寻找教师,而且还要寻找非教学工作者。

“今天,我们有一位来自传播学院的学生,他是一名来自哈瓦那大学的计算机技术人员,也是另一位来自语言学的语言学家。 与他们一起,我们建立了几个小时的合同。“

根据Batista delaPeña的说法,这些男孩每天工作四小时,有两组,并且可以获得一半的工资。 他评论说,在课程开始时,有更多的年轻人去寻找其他大学,如高等理工学院JoséAntonioEcheverría(Cujae)和高等技术与应用科学研究所(InSTEC)。

“这很重要,因为很多时候由于教师短缺,我们没有覆盖的地方。 例如,在我们明年的教学预测中,我们只有四位数学老师,我们应该拥有七位。 我必须以其他方式解决这个问题,而学生则是另一种选择。“

是时候做了

在研究期间,学生和一些教师都表示,职业课程的设计并不是为了让学生在学习之外的其他目的被稀释,即使有20%的学生缺课。在FEU的第八届大会之后,没有必要证明其合理性。 因此,在古巴大学模式中,学生在课堂上的存在仍然是超然的。

对此,补充说每门课程旨在克服某些目标,并且只允许重复一年并进行一些拖拽。 从众多学生的角度来看,学院在课程表中为他们提供的设施很少,以便他们可以从事职业。

哈瓦那大学副校长NormaBarriosFernández博士回忆说,在她的学生时代,她喜欢管理她的钱,而不必依赖她的父母,即使它只是她作为津贴获得的30比索。

她还表示她是火星学习和工作联系原则的倡导者,其中这个案例可能是一个变体,因为专业中没有比常规实践更多的形成要素,只有“限制并非总是如此在您学习的专业中实现兼职工作»。

尽管如此,她对立法提供的各种可能性感到满意,并认识到学生有一个非常好的机会来改善他们的个人经济并为家庭做出贡献,同时让自己成为专业人士。

然而,他坚持认为这不能使学生远离他的主要目的:研究。 “就业是你的权利,在我们的大学,有一些教学计划的灵活性,虽然你不能不上课。 除此之外我们是开放的»。

哈瓦那大学,Cujae和高等设计学院(ISDi)的几位教授以他的观点同意,甚至高等教育中心也可以成为许多职业生涯的重要就业来源。或需要承保的工作。

Cujae教授Gilda Vega Cruz博士认为,如果高等教育中心为兼职开启大门,那将是一件有趣的事。 “有些工作只要不干扰教学计划,就可以授予学生,例如书籍的分发和课堂上的后勤辅助,因为很多时候我们缺乏这些工作的工作力”。

BarriosFernández承认,目前我们并没有雇用我们的男孩让我们缺乏。 “有一件事是利用利他主义参与社会影响的任务,另一件事是有一些人想要要求质量的任务,为什么不付钱?

“在这里,我们可以通过经济,沟通,会计,法律等高效的职业生涯来做到这一点......这取决于具体的工作,但我们必须组织它; 有工作计划和财政支持。 道路很复杂,但可能»。

对于传播学院教授Yanela Soler Mas来说,大学是一个从各个方面准备实践所选专业的准备阶段。 然而,他并不认为pluriemplearse仍然与它或智力发展。 “相反,这有利于实现更有责任感的更好的专家”。

然而,他评论说,很多时候学生决定在没有工作职责的情况下度过职业生涯的五年,“因为这可能足以满足学院的要求,并认为其余部分已经有时间”。

吉尔达认为家庭支持也会受到影响。 “我们的年轻人通常由他们的家人维护,因为对他们来说,他们的成员的专业培训是一个优先事项,”他解释说。

尽管哈瓦那大学没有其学生员工的注册 - 他们的要求在学院以特定方式得到批准 - 但与副校长的对话证实,有学生被录用,特别是在非国有部门或教师。

数学与计算学院院长LuisRamiroPiñeiro博士指出,他的教师中没有多少人从事多种工作,只知道学生何时有教学问题并报告这种情况。

“这会影响表现,因为在大多数情况下,它们是夜间活动,会影响睡眠,从而影响课堂表现。 当然,有些男孩在与他们的专业相关的地方工作,而且通常没有问题。

“如果我们的男孩多就业,那么他们的教学生活并没有受到影响。 在大学,去年我们增加了晋升和质量,这是与我们的学生,无论他们是否正在行使这个机会,“他说。

ISDi视觉传播教授LauraSuárez说,在那个中心,即使职业需要大量的独立学习时间,学生也常常“以非正式的方式”找到工作。

“我们已做好充分准备支持这一选择,但它不能干扰教学。 学生有权在课程中有20%的缺席他无需证明其合理性,这并不意味着评价较少,他们是相同的,同样需要,特别是在独立作品中»。

同时担任Cujae教授的IdalisQuiñonesPadrón和数学与计算学院院长RaúlGuinovartDíaz博士表示,教育计划非常严格,因此该研究与学生就业并存。 他们强调,这需要努力和时间规划,以实现它。

两位学者都认为调整是有益的。 为此,他们指出,寻找所有可能性的提议,重新调整学习计划,不要忘记培训是主要的事情,这是至关重要的,但两种方案之间可能存在平衡。

法学院的RaudilioMartínSánchez承认,这是一个从未存在过的机会,他说许多人不从事多种工作这一事实并不意味着他们不感兴趣,而是受到国家和大多数人的保护。这些案件有家庭支持。

制造机会

劳动和社会保障部(MTSS)就业主任耶稣奥塔门迪斯坎波斯确认,大多数学生在国有部门就业,担任教师,以及在一些技术活动中,平静或其他与他们的训练无关的复杂性的帖子。

他指出,对于17岁或以上没有工作的学生,可以按照法律规定聘用高中和高年级的常规课程。

对于18岁以下的学生,建立了特殊的就业条件。 «他们不能从事身体和心理风险的工作; 危险物质,高温或低温或有害健康和整体发展的噪音或振动; 在夜间工作,地下或水; 处于危险高度,封闭空间或重负荷。

«在与学生签订工作合同之前,实体的管理有义务保证安全的工作条件。 当学生从他们的教学水平毕业时,他们有责任在他们被分配到的地方完成社会服务»。

- 为什么你认为选择这种可能性的学生人数很少?

- 我认为这与缺乏关于这一主题的现有文化和信息有关,因此我们必须更多地坚持这一点。 我不能说课程的严谨性会妨碍多方就业,因为它会扭曲第268号法令的目标。这种联系必须始终存在,而不是与学生的主要使命相矛盾:教学。

«测试的要求不能减少,因为学生有机会工作。 它的目的是成为一名专业人士,因此必须严谨。 如果你有可能,掌握和智力工作除了学习,有机会,但这个决定不能对大学造成损害。

“虽然就业人数不高,但这项措施有助于涵盖不具吸引力的职位,就像教师一样。”

- 学生就业的那些年依靠他作为工人的认可?

是。 该法令规定,纳入工作的人员必须承认劳动和社会保障立法的所有权利,以及他们获得的其他概念的津贴或奖励。

从本报的调查可以推断,虽然第268号法令有助于学生的专业和整体培训,减少国内存在的经济缺陷和解决社会需求,但有必要继续扩大机会。提供给学生和雇主,特别是在国家部门,更好地利用立法提供的可能性。

正如Norma Barrios学者所强调的那样,必须以这种方式实现,这是可能的,但同时需要大量的组织。 “必须意识到有关机构和机构能够实现部分就业的可能性。”

立法是一种工具,如果使用得当,将有助于在仍然存在劳动力不足的中心拥有人力资本,并且由于缺乏知识,缺乏灵活性或惯性,不要使用这一立法。

注:来自Juventud Rebelde社会研究小组的Sara Cotarelo和Nelly Osorio参加了本报告。

父母没有家长作风

与在年轻人中培养对知识的兴趣同样重要,这是对工作的热爱。 这就是为什么JulioFernández在哈瓦那大学学习期间决定在私人自助餐厅担任职员时支持他的儿子的原因。

胡利奥告诉我们,有时他会在他工作的时候去观察他,并且他保证他在旅游生涯中学到的东西对他来说是必不可少的,因为他在不断练习中,尽管当然,这需要牺牲。 “支持或不支持儿童是成功的,”他坦白道。

父母的标准是多种多样的。 有些人支持这个想法,有些人支持这个想法。

信贷银行中央办公室的工作人员NeysysGonzález表示,学习研究意味着系统学能够掌握不同的科目,并且“男孩为自己做好准备以便以后决定自己的未来更好”。

来自PinarRío大学的一名22岁男孩的母亲Idania Herrera也有同样的想法。 他说学院的要求越来越高,但如果有人决定并做出额外的努力,“这对家庭经济来说是一种解脱,但不能阻止他们维持。”

他指出,在选择工作的情况下,最好的选择是在与其形成相同的专业中进行,因为这将有助于巩固知识并防止学生摆脱他或她的目的和他们喜欢的其他项目。他的同时代人。

“如果我的女儿告诉我她想在学习期间工作,我不会支持她。 今天使用自己是一个挑战,“医生AlbertoBenítez说,并且认为国家工作被大大低估了,特别是在经济补偿和条件方面。 “如果他告诉我他将在私营部门这样做,他也不会同意,因为尽管提供更好的薪水,他仍然工作很多。”

尽管许多家长在我们的调查中表示,今天在古巴工作是一项挑战,但他们认识到,如果他们的孩子在专业中表现,他们学习,工作或工作占主导地位,并且为了养活自己,他们会支持他们。

“这是革命推动的学习与工作联系的一种发展方式。 这是一种克服的方式,如果它与他们研究的内容有关,他们将来会成为更好的专业人士,“化学教授DomingoMartínez说,他坚持认为,履行这两项职能需要时间的责任和组织。

“我认为这是一个非常成熟,负责任的决定。 在他作为一个人受到更好的训练的同时,这个年轻人在某种程度上开始在经济上独立,这不会牺牲。 如果我女儿的学校表现受到威胁,我只会拒绝。“

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